如何辨别公司是否想要裁员你八大信号要警惕！

1、短时间频繁换岗位<br/>本来你在自己的岗位上做的好好的，可是突然间，毫无征兆的公司开始频频给你更换工作岗位，今天给你调到别的科室，明天又把你移到另一个科室，就这样短时间内非常频繁的给你换岗位，让你感觉到无所适从。当突然出现这种事情的时候，别天真的以为这是真的因为你能力强，公司要给你委以重任之类，其实这极有可能是公司想要利用这种方式，让你无法开展工作，最后干脆辞职走人得了。

3、想办法让你“出洋相”<br/>这也是很多职场男女会遇到的事情，本来在公司里工作的好好的，突然公司领导或者主管领导分派给你一个工作任务，比如说让你一个女员工，去做一些男员工才会做的事情，或者是直接给你一些体力活，这对于一个穿着职业裙的女生来说，简直就是无法完成的事情，就算你勉强完成，下一次这种事情还会出现，让你出尽了洋相，最后不得不自己拍拍屁股辞职走人，那么公司的目的也就达到了。

5、频频对你无故斥责<br/>在公司工作，没有一个人不会犯错误的，可你忽然发现，最近不管你做什么，不管你怎样做，在领导眼里你做的都是不对的，不好的，有一种对你鸡蛋里挑骨头的姿态。不管是当时同事的面，还是当着客户的面，领导会想尽办法刁难你教训你，甚至会大声训斥你责骂你，那么这个时候，你就要明白，这是公司领导想要你自动离职的表现了。

7、让别人占据你的工作岗位<br/>昨天还好好的上班呢，结果今天你到单位一看，你的工作岗位坐着另一个同事，大多数都是新人，或者是领导安排进来的人，领导只会说新人要接替你的这份工作了，而对你的工作安排，领导会告诉你先自己找点事做吧，这个时候你会发现，你没地儿站没地儿坐，整个人就是多余的。你问领导要工作，领导会冷着脸不理你或者告诉你他很忙，自己就不能找点事做吗？于是乎，你成了公司多余的人。