职场软实力有哪些

1、 确立职业规划对现有的工作感到乏味？工作缺乏动力，没有积极性？感到上班是一种痛苦？对未来感到困惑，没有“奔头”？感觉自己好像不太适合这份工作？成天忙忙碌碌，却不知道在忙些什么？为了生存，不得不硬着头皮干下去？想跳槽，却没有把握找到更好的工作？遇到上述问题，而根本原因是目标的缺失。

5、找到自己的长处，并积极利用很多人受木桶理论的启发，积极弥补自己的“短板”，而忽略了对“长板”的重视！

6、 努力提升自己的附加价值要想在一个公司获得升职加薪的机会，起码得工作一年以上才有可能。要想在一个行业获得成长，拥有自己独特的见解，起码得工作3年以上才有可能，没有资历和经验，就别指望拿高薪！　　

7、 积极的工作心态成天垂头丧气的人，连你自己都会觉得不舒服，怎么可能会打动老板？